Directeur.trice Général.e des Services - Mairie de TIERCÉ (49)
La ville de Tiercé (située à 20 Km d'Angers) recherche son.sa futur.e DGS.

Tiercé, commune de près de 5 000 habitants, est située dans le département du Maine et Loire et rattachée à la Communauté de communes Anjou Loir et Sarthe. La CCALS est composée de 17 communes et de 28 260 habitants.
Tiercé dispose d’un centre-ville dynamique, de commerces de proximités au cœur du bourg, de zones industrielles et de complexes sportifs ainsi que d’une gare SNCF, située à 20 minutes d’ANGERS.
L'ambition politique du mandat se porte sur des projets d'Urbanisme (Plan guide, ...), bâtimentaires (rénovation énergétique et thermique, réalisation d'un restaurant scolaire) et environnementaux (végétalisation des écoles, mobilité douce, gestion des eaux pluviales)
Afin d’accompagner une nouvelle étape de son développement et de sa transformation,
la ville de Tiercé recherche son.sa futur.e DGS
Vos principales missions
Sous l’autorité de Madame Le Maire, vous proposez, mettez en œuvre les décisions et animez le binôme de confiance, indispensable au pilotage de la collectivité.
En étroite collaboration avec la DGA et interface de l’équipe municipale, vous accompagnez la mise en œuvre du projet politique et sécurisez les fonctionnements des instances.
En appui technique, vous soutenez la prise de décision par une veille juridique et financière jusqu’à la mise en œuvre des projets, en garantissant la qualité et la conformité des processus de délibération.
La mise en place d’un système de pilotage des projets de la collectivité soutiendra une politique de maîtrise des dépenses, d’optimisation des ressources mais aussi la recherche de leviers et indicateurs garants de la juste mise en œuvre de l’action publique locale.
En management direct d’une équipe de 6 responsables de service, vous assurez l’interface collaboratif entre les agents d’une part et avec élus. Vous impulsez une nouvelle dynamique qui favorise le travail constructif, la transversalité et l’efficience des services.
Votre profil
Titulaire du concours d’Attaché.e ou d’une formation supérieure équivalente en droit, sciences politiques, management ou gestion des organisations
Fort.e d’une expérience probante dans une fonction similaire, qui allie management et pilotage de projets
En recherche d’un poste conjuguant force de proposition et pragmatisme
Résolument attaché.e aux valeurs du service public
Autonome dans la mise en œuvre des orientations et la priorisation des actions
Agile au sein et avec la culture des collectivités
Vos qualités
Capacité d’engagement, loyauté
Disponibilité dans et envers le projet politique
Agilité et ouverture pour conduire le changement
Autorité naturelle et management fédérateur
Zoom sur vos conditions d’exercice, dans une collectivité qui défend la diversité et l’inclusion
Poste situé à la Mairie de Tiercé, à pourvoir à partir du 1er novembre 2026
Emploi permanent, à temps complet, ouvert aux contractuels ; vacant suite à une demande de mise en disponibilité
Grades : Attaché / Attaché principal / Ingénieur
39 h hebdomadaires – amplitudes horaires liées aux responsabilités de direction
Réunions en soirée ou évènements de WE à prévoir, déplacements réguliers sur le territoire
Permis B indispensable
Rémunération statutaire + régimes indemnitaires (IFSE + CIA)
Des avantages
Offre de formation, participation prévoyance, mutuelle santé, RTT, chèques cadeaux
Si vous vous reconnaissez dans le profil recherché, merci d’adresser CV, motivations à notre cabinet CATALYS Conseil sous référence DGS-Tierce-IG, au plus tard le 15 octobre 2026.
Les candidatures feront l’objet d’une attention réelle et d’une analyse de la part des consultants du cabinet en appui auprès des décisionnaires de la collectivité. Réponses et confidentialités assurées. Des sessions d’entretien de recrutement sont prévues semaines 43 et 44.
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À propos de CATALYS Conseil
CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines. Nous accompagnons :
Les particuliers pour évoluer et sécuriser leur parcours professionnel
Les entreprises dans leur performance par le management responsable, le développement des compétences et la conduite du changement
Les institutions (acteurs publics et paritaires) dans l'ingénierie et l'évaluation de leurs politiques et dispositifs